C-LM valora el compromiso de Elyseum por fomentar el liderazgo femenino en el mundo empresarial y económico

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha destacado el compromiso de la asociación sin fines de lucro Elyseum por visibilizar, impulsar y conectar a mujeres empresarias de diferentes sectores económicos para fomentar el liderazgo femenino en el ámbito económico, y hacerlo a través de ejemplos que ayuden a apoyar la plena igualdad en los puestos de dirección de las empresas.

Así lo ha valorado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, que ha avanzado además su participación, este miércoles, en un foro que busca precisamente visibilizar y poner voz al liderazgo femenino en diferentes ámbitos de gestión, organizado por El Confidencial en Madrid, ha informado la Junta en nota de prensa.

Patricia Franco, acompañada por el director general de Empresas, Javier Rosell, se ha reunido en la Consejería de Economía, Empresas y Empleo con la presidenta de Elyseum, Belén Campos; la secretaria de la asociación, Esther Viedma; y la tesorera, Mayte García-Lozoya; con quienes ha compartido el compromiso del Ejecutivo autonómico por la consecución de la plena igualdad en el conjunto de la sociedad castellanomanchega y, de manera particular, en el plano económico y laboral, sobre todo en los puestos de dirección de las empresas.

Elyseum es una comunidad de liderazgo que busca fomentar la presencia de la mujer en el ámbito empresarial y organizacional, además de crear redes de apoyo y colaboración entre mujeres empresarias y promover políticas de igualdad de género en el ámbito de las empresas. Para ello, Elyseum organiza charlas y conferencias de líderes destacadas, junto con talleres de liderazgo o acciones de mentoría que pasan por implicar a organismos públicos y privados en la visibilización del liderazgo femenino.

Precisamente, tal y como ha avanzado, la consejera participará esta semana en un foro organizado por El Confidencial en el Teatro Real de Madrid, bajo el nombre de ‘Mujeres que inspiran’, en el que se busca visibilizar estos casos de éxito en la gestión pública y privada por parte de mujeres que han roto techos de cristal para convertirse en referentes en sus sectores, en un espacio de reflexión y de promoción del liderazgo femenino.