Más de 1.400 alumnos conocen en La Hípica las salidas de Formación Profesional disponibles en Cuenca

Informática, cocina, artes gráficas, emergencias, marketing, madera y otras muchas salidas profesionales se presentan estos días como alternativa de futuro para los más de 1.400 alumnos de Cuenca que visitarán la Feria de Formación Profesional que se celebra en el recinto ferial La Hípica.

En total son quince las familias profesionales que se ofertan en la provincia de Cuenca, como ha recordado el alcalde de Cuenca, Darío Dolz, durante una visita a esta muestra junto al consejero de Educación, Amador Pastor, y el vicepresidente primero del Gobierno regional, José Luis Martínez Guijarro.

El evento está pensado para ayudar a los jóvenes que están en Bachillerato a tomar una decisión sobre cómo continuar su preparación y formarse para un oficio.

Pastor ha recordado que «fue un compromiso del Gobierno regional celebrar estas ferias en diferentes provincias para dar a conocer nuestra oferta de formación profesional y animar al alumnado en los procesos de admisión».

En total serán 1.407 los alumnos que van a conocer en La Hípica tanto los grados básicos y acabando en los cursos de especialización, Pastor ha destacado la implicación de los 17 centros participantes y ha comentado la «potencia» que tiene ahora la empresa dentro de la FP.

«Hemos duplicado el número de empresas que colaboran con la Consejería de Educación para esa formación profesional dual que ya abarca todos los cursos y son ya 11.500 empresas en Castilla-La Mancha las que están trabajando con nosotros en todos los proyectos de Formación Profesional Dual y, además, lo hacen de una forma muy flexible, siendo partícipes de los aprendizajes obligatorios que tienen los ciclos formativos», ha apuntado el titular de Educación.

En el caso de Cuenca, ha destacado la apuesta que se ha hecho en la ciudad de Cuenca, con algunos ciclos únicos en la región como electromedicina, conducción sostenible y el el Centro Integrado de Formación Profesional.

Para terminar, Pastor ha invitado a las empresas a seguir colaborando con esta preparación laboral «porque será también una garantía de relevo generacional para sus empresas y también de crecimiento para las mismas».