Aplicar y hacer cumplir el Reglamento de Régimen Interior, garantizando el respeto, la convivencia y el orden interno. Supervisar el funcionamiento general de los diversos servicios en la provincia Gestionar el equipo humano, coordinando horarios y funciones del personal adscrito Atender y orientar a clientes y trabajadores, resolviendo incidencias y mediando en conflictos. Representar institucionalmente a la empresa Gestionar documentación, informes y comunicaciones oficiales Controlar el inventario, mantenimiento y conservación de las instalaciones.
– Gestión de personal: tramitación de altas, bajas y variaciones de datos en Seguridad Social – Elaboración y control de contratos laborales a través de