La Escuela Permanente de Integridad y Transparencia C-LM, iniciativa pionera en España para prácticas de buen gobierno

TOLEDO 7 Oct. –

El Consejo Regional de Transparencia y Buen Gobierno de Castilla-La Mancha (CRT) y el Observatorio de Integridad del Sector Público (OISP) han presentado EPIT, la Escuela Permanente de Integridad y Transparencia, una iniciativa destinada a ofrecer formación continua y especializada a quienes trabajan en la aplicación de las normas de transparencia, integridad pública, buen gobierno y protección de las personas informantes.

En la presentación han comparecido el presidente del Consejo, Fernando Muñoz Jiménez, y Belén López Donaire, en representación del Observatorio de Integridad del Sector Público, acompañados por las adjuntas del Consejo Elena Carrasco y María Jesús Villaverde.

Hasta donde se ha podido comprobar, «EPIT es la primera iniciativa de estas características en España, al configurar de forma permanente un espacio que reúne formación en transparencia, derecho de acceso a la información, integridad pública y protección de las personas informantes, junto con ámbitos como contratación pública, protección de datos, datos abiertos o inteligencia artificial, ha informado el Consejo de Transparencia en nota de prensa.

Muñoz ha destacado que EPIT «no nace para organizar unas jornadas o un curso aislado». «Queremos pasar de formar ocasionalmente a formar permanentemente».

El presidente del Consejo ha señalado que la Escuela responde a una idea fundamental: «La transparencia y la integridad no solamente se regulan. También se aprenden, se practican y se actualizan».

EPIT tendrá por ello una orientación especialmente práctica y preventiva, tratando de mejorar la aplicación de las normas antes de que se produzcan reclamaciones, incumplimientos o dificultades en su gestión.

ENTIDADES LOCALES

Uno de los objetivos prioritarios de la Escuela será facilitar el acceso a formación especializada a las entidades locales y, particularmente, a los pequeños municipios, que deben afrontar obligaciones cada vez más complejas con recursos más limitados.

La Escuela combinará formación presencial y en línea para que el tamaño del municipio o la distancia no sean un obstáculo para acceder a formación especializada.

Estará dirigida también al personal y miembros del Consejo, secretarios e interventores, unidades de transparencia, responsables de sistemas internos de información, personal de contratación y protección de datos y cargos electos.

«Queremos intentar llegar antes del problema. Una solicitud correctamente tramitada hoy puede ser una reclamación menos mañana y una persona bien formada estará mejor preparada cuando tenga que enfrentarse a una situación real», ha señalado Muñoz.

Belén López Donaire ha explicado que el OISP ha diseñado para 2027 una programación organizada en cuatro itinerarios y ocho cursos, dedicados al acceso a la información y transparencia; integridad, canal externo y buen gobierno; datos, tecnología e inteligencia artificial; y contratación, protección de datos y rendición de cuentas.

La metodología tendrá un marcado carácter práctico, con grupos reducidos, casos reales y herramientas directamente aplicables al trabajo diario.

Habrá también sesiones en línea y píldoras formativas destinadas a resolver las dudas más frecuentes.

López Donaire ha destacado que «cuando quien aplica la norma y quien la supervisa se forman juntos, empiezan a compartir un mismo lenguaje y unos mismos criterios».

Las horas de formación serán validadas por el Observatorio de Integridad del Sector Público, que expedirá certificados de aprovechamiento a quienes superen cada curso y certificados de especialización a quienes completen un itinerario.

FORMAR ES PREVENIR

Para López Donaire, la formación constituye además una herramienta esencial de prevención: «Formar es la manera más silenciosa de prevenir y, probablemente, la más eficaz. Cada hora de formación volverá a la ciudadanía en forma de derechos mejor garantizados, decisiones mejor motivadas e instituciones más dignas de su confianza».

EPIT se desarrolla en el marco del convenio suscrito el pasado 2 de junio entre el Consejo y la Corporación Académica de Ciencia y Derecho, que permite combinar la experiencia institucional y práctica del Consejo con el conocimiento académico, técnico y jurídico del Observatorio.

El convenio no comporta, por sí mismo, contraprestación económica entre las partes para las actividades generales y cada institución aporta sus propios medios.

El Observatorio participa de manera altruista en el proyecto.

«Colaborar no siempre significa gastar más; muchas veces significa sumar capacidades», ha destacado Muñoz.

Por su parte, López Donaire ha subrayado que el Observatorio pone al servicio de las administraciones de Castilla-La Mancha «nuestros medios, nuestro tiempo y nuestro conocimiento, porque creemos que la integridad pública es una responsabilidad compartida».

La programación de 2027 será el punto de partida de una Escuela concebida para evolucionar y adaptar sus contenidos a las necesidades reales de las administraciones públicas.

Con EPIT, el Consejo y el Observatorio aspiran a consolidar desde Castilla-La Mancha «un espacio permanente de referencia para la formación especializada en transparencia e integridad pública, basado en la formación, la prevención y el fortalecimiento de la cultura institucional».