‘Senderos por la Igualdad’ volverá a recorrer la ciudad de Toledo con 6 rutas y especial interés en el entorno del Tajo

Toledo volverá a contar durante esta primavera y otoño, por segundo año consecutivo, con la iniciativa ‘Senderos por la Igualdad’, un programa que tiene el objetivo de promover la igualdad, la participación social y la salud invitando a mujeres, hombres y familias a disfrutar de todo el entorno natural de la capital regional, recorriendo sus caminos y espacios verdes con 6 rutas (3 en primavera y 3 en otoño), que prestarán especial interés al entorno del río Tajo.

La presentación de esta II edición de ‘Senderos por la Igualdad’, que ha tenido lugar este miércoles en el Ayuntamiento, ha contado con la presencia de la concejala de Asuntos Sociales, Inclusión, Familia y Mayores, Marisol Illescas; la presidenta de la Fundación María de Padilla, Marta Granados; así como del biólogo y consultor ambiental, Roberto Carlos Oliveros.

Illescas ha destacado en rueda de prensa la «importancia» de este tipo de actividades, incidiendo en que «la igualdad también se construye en espacios cotidianos», los cuales permiten generar lugares de encuentro reales y de participación para toda la ciudadanía.

En este sentido, la edil ha insistido en que esto no se trata «solo de rutas», sino que son espacios de aprendizaje y convivencia que «fomentan» la educación ambiental, el ejercicio físico y la participación social mediante la realización de seis rutas guiadas a lo largo del año.

Asimismo, Illescas, ha expuesto que cada ruta tendrá una duración aproximada de 3 horas, organizada en grupos reducidos para «favorecer» la participación y el acompañamiento, «garantizando» así la cercanía con un entorno accesible. La anterior edición sumó 211 participantes y este año se espera lograr, de nuevo, una «buena acogida».

El programa estará a cargo del biólogo y consultor ambiental Roberto Carlos Olivero, quien cuenta con una «amplia trayectoria» en educación ambiental desde el año 2000 y «experiencia en programas municipales», desarrollando actividades dirigidas a distintos colectivos.

Olivero ha puesto en valor, en relación a la anterior edición, la conciliación que se produjo en un mismo espacio y tiempo de gentes de diferentes edades, de abuelos, de nietos, que compartieron un «intercambio de la perspectiva» que tienen sobre el mundo y los recursos naturales de Toledo.

Además, el encargado ha descrito las ubicaciones que cubrirán las rutas, que aparte de incluir visitas a diferentes arroyos y la senda ecológica del Tajo, visitarán espacios como la fuente del Moro y la zona de Cigarrales.

Por último, Olivero ha concluido animando a la ciudadanía a que se sume a esta iniciativa, que «aparte de mejorar el ámbito convivencial a todos los niveles», supone también una forma de tener un mayor conocimiento sobre el medio natural que rodea a la ciudad y concienciar sobre la importancia de la educación ambiental.

De su lado, la presidenta de la Fundación María de Padilla, Marta Granados, ha anunciado la programación de primavera de la Escuela Toledana de Igualdad, además de explicar los mecanismos para ponerse en contacto con la fundación en caso de necesitar apoyo de la misma.

Granados ha destacado la labor «de primera mano» que realiza la Fundación María de Padilla con las mujeres en la ciudad de Toledo desde hace más de 40 años, contando con mujeres «comprometidas», juristas y psicólogas, que ayudan a soportar «todos los procesos» de las mujeres que acudan por violencia de género.

La fundación supone, de esta forma, «una red de mujeres que dan apoyo» que ofrece un espacio seguro, apoyo y acompañamiento. «Nos vamos adaptando a sus necesidades», ha aseverado la presidenta, añadiendo que aunque la Fundación actualmente no cuenta con un horario fijo de atención al público, tiene el teléfono 629 16 83 09 disponible 24 horas.

Al hilo, la edil de Asuntos Sociales, Inclusión, Familia y Mayores ha informado de que la programación de la Escuela para esta primavera se desarrollará entre abril y junio, contando con 500 plazas para 15 actividades y englobando 8 áreas de intervención: educación y sensibilización en igualdad; empoderamiento; el área conoce tus instituciones; aprendizaje e idiomas en igualdad; itinerarios culturales en igualdad; bienestar y salud; conoce tu región; y mejora en empleabilidad.