El Proyecto Arraigo de Diputación de Cuenca ha localizado 19 oportunidades laborales y arraigado a 6 personas en julio

CUENCA 1 Sep. –

El Proyecto Arraigo de la Diputación de Cuenca ha encontrado en el mes de julio un total de 19 oportunidades laborales, cinco de ellas para emprender en negocios que están vacantes como tiendas de comestibles o bares, mientras que las otras 14 son de puestos de trabajo que se necesitan cubrir en las localidades que forman parte de este programa como Villalba de la Sierra, Huete, Cañaveras o Sotos, entre otros.

En este mes también ha llegado una nueva familia de seis miembros a Cañete y se han recibido la visita de otras seis familias que se han acercado al medio rural conquense para conocer las posibilidades que ofrece, según ha informado la Institución provincial en nota de prensa.

El presidente de la Diputación de Cuenca, Álvaro Martínez Chana, ha estado en Cardenete y, junto al alcalde de esta localidad, Paco Cócera, ha estado conociendo a una de las familias que vinieron con el proyecto Arraigo, concretamente la de José, Raquel y su hija que llegaron hace dos años a esta localidad y están muy contentos del cambio de vida que realizaron.

Martínez Chana ha destacado que este es un ejemplo de que tanto el medio rural como las personas ganan con este proyecto, ya que la escuela de Cardenete ha abierto una tercera aula gracias a la llegada de la niña, mientras que ellos se han lanzado a comprar una casa y tener esta vivienda debido a que el precio es mucho más accesible que en una ciudad.

El presidente ha recalcado que Cuenca fue pionera en la apuesta por Arraigo y los resultados están ahí con 288 personas arraigadas en este tiempo y 96 familias.

Carlos, por su parte, ha puesto el acento en la mejora de la calidad de vida que ha supuesto cambiar una gran ciudad como es Valencia por Cardente debido a que le ha permitido tener un contacto más cercano con la naturaleza, así como tener una red social donde «todo el mundo se conoce».

Además, la adquisición de una vivienda en muy buenas condiciones junto con la buena adaptación que está teniendo su hija en el colegio son factores muy positivos para recomendar a más personas que den este salto.