Innovaday Ciudad Real 2026 analiza cómo la tecnología, la innovación y el talento impulsan la competitividad empresarial

CIUDAD REAL 21 Oct. –

Más de 100 profesionales, representantes empresariales y agentes del tejido económico provincial han participado este miércoles en Innovaday Ciudad Real 2026, un encuentro centrado en el papel de la innovación, la tecnología y el talento como motores de transformación y competitividad empresarial.

La jornada ha permitido analizar los cambios tecnológicos que están redefiniendo la actividad de las organizaciones, las estrategias para impulsar su crecimiento y los retos que plantea la captación y gestión de los perfiles profesionales necesarios para avanzar en la digitalización.

El encuentro ha comenzado con la apertura institucional de Germán Domínguez, presidente del Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de Ciudad Real, Germán Domínguez, y la vicepresidenta de APD Castilla-La Mancha, Esther Belló, que han dado inicio a una jornada orientada a acercar al tejido empresarial las tendencias y experiencias que pueden contribuir a mejorar la productividad, fortalecer los modelos de negocio y afrontar los desafíos de los próximos años.

Uno de los momentos destacados ha sido la intervención de Javier Sirvent, technology evangelist y experto en tecnologías disruptivas, con la ponencia ‘Las nuevas tecnologías que ya han cambiado tu empresa y no te has enterado’, ha informado la organización en un comunicado.

Su exposición ha abordado el alcance de los avances tecnológicos y la necesidad de que las empresas comprendan las transformaciones que ya están afectando a su actividad para anticiparse a los cambios, detectar nuevas oportunidades y mantener su posición competitiva en un entorno en constante evolución.

La jornada ha continuado con el bloque ‘De la innovación al crecimiento: cómo escalan las empresas’, centrado en las estrategias que permiten trasladar las ideas y los avances tecnológicos a resultados empresariales.

Esta sesión ha puesto el foco en la capacidad de las organizaciones para convertir la innovación en una palanca de crecimiento, mejorar sus procesos y desarrollar modelos de negocio capaces de responder a las nuevas exigencias del mercado.

Tras una pausa para el café y el networking, el programa ha abordado otro de los grandes desafíos de la transformación digital: la gestión del talento.

INTERVENCIONES

El encuentro se ha celebrado bajo el lema ‘Innovación, Tecnología y Talento para la Transformación Digital de la Empresa’, con el objetivo de anticipar los cambios tecnológicos de cara a 2030, compartir metodologías y experiencias empresariales y promover la colaboración entre los distintos agentes del tejido económico regional.

En la clausura, en la que han intervenido la vicepresidenta segunda de la Diputación, Sonia González; el subdelegado del Gobierno, David Broceño, y el delegado de Economía Empresas y Empleo de la Junta, todos los representantes institucionales han coincidido en la necesidad de digitalización de las empresas y los instrumentos que tienen a su disposición.

El subdelegado del Gobierno ha subrayado que la inteligencia artificial, la automatización y la digitalización «ya están cambiando la forma de producir, de organizar el trabajo y de tomar decisiones», y ha recordado que esta transformación afecta tanto a las grandes industrias como a las pequeñas empresas, los negocios familiares y los autónomos.

Ha destacado que innovar no consiste únicamente en incorporar nuevas herramientas tecnológicas, sino en identificar las necesidades de cada empresa y utilizar la tecnología para mejorar sus procesos, su organización y su capacidad de crecimiento, ha informado la Subdelegación en un comunicado.

También ha incidido en la importancia de contar con profesionales preparados para aprovechar las posibilidades que ofrece la innovación. «Podemos disponer de la tecnología más avanzada, pero necesitamos personas capaces de comprenderla, aplicarla y mejorarla», ha señalado. «La tecnología puede cambiar una empresa. Pero son las personas las que hacen que ese cambio merezca la pena», ha concluido.

De su lado, la vicepresidenta segunda de la Diputación de Ciudad Real y responsable del Área de Impulso Económico y Territorial, Sonia González, ha destacado la importancia de modernizar las áreas industriales de la provincia para reforzar la competitividad empresarial, favorecer la llegada de nuevas inversiones y generar oportunidades de empleo que contribuyan a fijar población, especialmente en el medio rural.

NUEVAS POSIBILIDADES DE DESARROLLO

González ha situado entre las prioridades de la institución provincial el impulso de una estrategia de conocimiento, análisis y mejora de los espacios industriales, convencida de que disponer de infraestructuras productivas modernas y competitivas resulta fundamental para consolidar el tejido empresarial y abrir nuevas posibilidades de desarrollo económico en el conjunto del territorio.

En este sentido, ha explicado que la Diputación está promoviendo una radiografía de las áreas industriales de la provincia mediante el análisis de decenas de polígonos, con una visión integral que permitirá identificar sus necesidades y avanzar en la modernización de las infraestructuras, ha informado la institución provincial en un comunicado.

Finalmente, el alcalde de Ciudad Real, Francisco Cañizares, ha considerado una suerte para la capital no sólo poder ser sede de este tipo de eventos, sino contar de forma permanente con la oficina Acelera Pyme y que sea el Colegio Oficial de Ingenieros Industriales quien la gestione, por representar «una fuerza de conocimiento y de innovación absolutamente clave para el desarrollo de las industrias de nuestra tierra».

El primer edil, según ha informado el Ayuntamiento en un comunicado, ha recordado que la oficina Acelera Pyme permite «acercar las experiencias de grandes empresas, que son las que se pueden permitir el lujo de tener gente tan preparada como un ingeniero industrial, para trasladar a empresas no tan grandes las posibilidades de crecimiento en un futuro».