
Una decena de jóvenes de Hellín tendrán un año de formación y experiencia laboral en rehabilitación urbana
Publicado 24 Aug 2026 19:35
ALBACETE 24 Ago. (s) –
El Ayuntamiento de Hellín ha presentado el programa TándEM ‘Auxiliares de Mantenimiento de Áreas Industriales’ (AMAI), que permitirá a diez jóvenes de Hellín acceder a formación especializada y a una primera experiencia laboral durante doce meses.
El programa, que comenzará en septiembre, está dirigido a jóvenes de entre 16 y 29 años y combina formación y empleo vinculados al mantenimiento, la rehabilitación urbana y ambiental y la conservación de áreas industriales.
Según informa el Consistorio, los diez participantes desarrollarán un itinerario que arrancará con tres meses de formación y continuará durante nueve meses combinando formación presencial y online con un contrato de trabajo.
Entre los contenidos se incluyen el mantenimiento y rehabilitación de espacios, la limpieza de zonas industriales y espacios abiertos y procedimientos básicos de electricidad y electrónica.
Además, los participantes podrán obtener los Certificados de Profesionalidad de Limpieza en Espacios Abiertos e Instalaciones Industriales y de Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes.
Las personas interesadas en participar deberán estar inscritas en las Oficinas de Empleo de Castilla-La Mancha, además de en Garantía Juvenil Plus, debiendo formalizar su inscripción para participar en el proceso de selección.
El plazo de solicitudes todavía no está abierto; su apertura se comunicará a través de las redes de Empleo y Formación del Ayuntamiento de Hellín.
El programa TándEM ‘Auxiliares de Mantenimiento de Áreas Industriales’ es una iniciativa impulsada por la Asociación de Zonas Industriales de Castilla-La Mancha (Zincaman), con la colaboración y financiación del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y el Ayuntamiento.
El presidente de Zincaman, Antonio Fernández-Pacheco, ha destacado que este programa «ofrece a los jóvenes una oportunidad real de acceder al mercado laboral a través de la formación y la experiencia, al tiempo que responde a necesidades concretas de nuestras áreas industriales».
Por su parte, la directora del SEPE en Albacete, Teresa Losa, ha puesto en valor la capacidad de este tipo de iniciativas para «conectar la formación de los jóvenes con las necesidades reales de los territorios».
Losa ha destacado los resultados de la primera edición, en la que las tasas de contratación llegaron a alcanzar el 70% en algunas de las localidades participantes.
El alcalde de Hellín, Manuel Serena, ha ratificado el apoyo del Consistorio al programa TándEM (AMAI), en el que el Consistorio colabora además cediendo y homologando instalaciones municipales de formación para su desarrollo práctico.
La puesta en marcha de AMAI supone la segunda edición de un programa que ya permitió formar el pasado año a 64 jóvenes de siete localidades y ocho áreas industriales de Castilla-La Mancha. Esta edición se desarrollará en Cieza, Miguelturra y Numancia de la Sagra.
Comparte esta noticia en tu red social favorita
Lo Más Leído Hoy
- Detenido un empleado de un banco por estafar 25.000 euros a una de sus clientas
- La salud del rey Harald V de Noruega sufre un «empeoramiento» durante su ingreso en un hospital de Oslo
- EEUU afirma que la guerra contra Irán está «en su fase final» a horas del inicio de su nueva ofensiva económica
- Sánchez convoca mañana de forma extraordinaria al Consejo de Seguridad Nacional para abordar la crisis de Ceuta
- EEUU cifra en 70 los buques mercantes desviados desde la reanudación del bloqueo contra Irán
ALBACETE
ALBACETE
Más Noticias
- Un total de 27 personas tendrán un contrato de seis meses en Tarancón con un nuevo Plan de Empleo
- Cedillo destaca en Las Ventas de Retamosa el valor de los Talleres+ para generar empleo y mejorar los servicios públicos
- Más de cien personas en situación de vulnerabilidad, algunas de Guadalajara, se forman en oficios tradicionales
- CCOO C-LM alerta de que la mejora del empleo no basta para emanciparse por el precio de la vivienda
- UGT C-LM acercará a los institutos la realidad del mercado laboral y la oferta formativa en ‘Jóvenes en Marcha’






